公開日:令和元年(2019)12月27日
最終更新日:令和6年(2024)4月1日
東京都教育委員会では、会計年度任用職員の採用において、知的障害、精神障害又は身体障害のある方を対象として、障害者一人一人が働きやすい環境を整備するとともに、自分の能力や特性に応じて職を選んでいただけるように、様々な就労ステージを設けています。
就労に当たっては、職業準備性を身に付けることが大切です。すぐに就労することが不安な方は、まずはチャレンジ雇用を通じて経験を積み、その後のステップアップ先として教育庁サポートオフィスやスクール・チャレンジド・プロジェクトによる一般就労をご検討いただけます。
東京都教育委員会版チャレンジ雇用に一定期間在籍した方は、教育庁サポートオフィス及びスクール・チャレンジド・プロジェクトにおける採用選考を一部免除しています。
東京都教育委員会版チャレンジ雇用から教育庁サポートオフィスやスクール・チャレンジド・プロジェクトの採用選考を経て職員となった方に関しては、チャレンジ雇用での支援内容を引き継ぐことで、採用後も継続的にその方に適した支援体制で業務を行えるよう環境整備をしています。
東京都教育委員会版チャレンジ雇用及びスクール・チャレンジド・プロジェクトに関すること
東京都教育庁総務部総務課チャレンジ雇用担当、スクール・チャレンジド・プロジェクト担当
電話 03-5320-7861 ファクシミリ 03-5388-1725
メール S9000003(at)section.metro.tokyo.jp
※迷惑メール対策のため、メールアドレスの表記を変更しております。お手数ですが、(at)を@に置き換えてご利用ください。
教育庁サポートオフィスに関すること
東京都教育庁総務部総務課教育庁サポートオフィス担当
電話:03-6258-0406 ファクシミリ:03-6258-0410 -
メール S9000003(at)section.metro.tokyo.jp
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