公開日:令和4年(2022)9月8日
教育庁
【取組の概要】
教職員研修センターが行う職層研修や年次研修において、入学者選抜に関する研修を新たに実施
・職層研修(校長、副校長、指導主事、主幹教諭、主任教諭)
・年次研修(若手教員育成研修1年次、中堅教諭等資質向上研修Ⅰ)
現在、各高校においては、システムを活用し、受検者の総合成績を数値の大きい順に並べる選考用資料を作成している。このシステムを、総合成績が同点である場合、学力検査の得点が高い者が上位となるようプログラムを改修する。
この改修に加えて、合格候補者数の設定や合否ボーダーラインの設定など、一連の選抜業務をシステム内で処理できるよう機能を追加する。
合否ボーダーラインの設定、総合成績が同点である場合の合格者決定方法、合格者数の確認など、点検箇所を明示したチェックリストを教育庁が新たに作成する。
各学校においては、このチェックリストを活用して十分審議を行うなど、選考委員会における審査の実効性の確保を図る。
教育庁都立学校教育部高等学校教育課入学選抜担当
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